Gigantul Disney, dat în judecată pentru discriminare

 

Compania Walt Disney, un gigant în domeniul divertismentului, a fost chemată în instanţă, pentru că plăteşte femeile cu salarii mai mici decât cele oferite bărbaţilor pentru aceeaşi muncă prestată.

 

Casa de avocatură Andrus Anderson susţine că politicile corporatiste care stabilesc salariile noilor angajaţi în funcţie de cele pe care le-au primit aceştia în trecut sunt discriminatorii pentru femei.

 

Potrivit documentelor depuse în instanţă, acţiunea în justiţie a fost declanşată în favoarea a două angajate pentru că Disney nu a pus la punct un mecanism care să verifice dacă femeile primesc acelaşi salariu ca bărbaţii pentru aceeaşi muncă prestată.

 

Reprezentanţii companiei au respins acuzaţiile catalogându-le ca „neîndreptăţite”.

 

Plângerea depusă împotriva Disney arată că analistul financiar LaRonda Rasmussen a sesizat departamentul de resurse umane al companiei după ce a descoperit că şase bărbaţi care deţineau aceeaşi poziţie ca a ei în firmă erau plătiţi mai mult.

 

Reclamanta susţine că diferenţele au mers de la 16.000 de dolari pe an până la 40.000 de dolari. Cu toate că angajata a primit o creştere de salariu de 25.000 de dolari, suma câştigată de ea a rămas mai mică decât salariul mediu al colegilor săi bărbaţi.

Comments

comments

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *

Acest sit folosește Akismet pentru a reduce spamul. Află cum sunt procesate datele comentariilor tale.